سه‌شنبه ۱۴ آذر ۱۳۹۶ - ۱۱:۰۷

محققان می‌گویند:

نشانه‌های رضایتمندی از شغلتان را بشناسید

سلامت

محققان دریافته‌اند رضایتمندی از شغل موجب ایجاد تعادل بین مسؤولیت‌ها و منابع می شود.

به گزارش مفدا، ممکن است مسئولیت های کاری یک فرد سنگین باشد، اما اگر دارای اختیار تصمیم گیری در کنار ابزارهای حمایتی از سوی کارفرمای تان باشید، دارای رضایتمندی شغلی بیشتری خواهید بود.

برخی از موارد کلیدی ایجاد رضایتمندی شغلی عبارتند از:

- منابع موجود در محل کار.

- حمایت از سوی مدیریت ارشد.

- توانایی تصمیم گیری.

از سوی دیگر، سه عامل دیگر منجر به ناراحتی و عدم رضایت از شغل می شوند:

-عدم حمایت از سوی سرپرست یا رئیس.

- درگیری و اختلاف با همکاران.

- عدم توانایی استفاده از مهارت‌های خود.

اگر این مسائل و مشکلات مداوم بوده و موجب بروز استرس شوند، باید به فکر حل آنها برآیید، در غیر اینصورت بهتر است به فکر تغییر شغل خود باشید.

برچسب‌ها

ارسال نظر

    • نظرات حاوی توهین و هرگونه نسبت ناروا به اشخاص حقیقی و حقوقی منتشر نمی‌شود.
    • نظراتی که غیر از زبان فارسی یا غیر مرتبط با خبر باشد منتشر نمی‌شود.
شما در حال ارسال پاسخ به نظر « » می‌باشید.